Наболело.
Вы здесь
Пишу просто,чтобы выговориться. Надо куда-то выплеснуть наболевшее. После декрета я вышла на работу, и меня повысили в должности. Я стала небольшим, но начальничком. В моем подчинении оказалось шесть человек. Я по натуре человек не конфликтный, не властный, мне проще делать то, что скажут, а не просить об этом других. Было тяжело еще и в том плане, что все мои сотрудники намного старше меня. Меня как начальника не воспринимали вообще. Но со временем все наладилось, хотя отношения были больше не "начальник-подчиненный" а дружеские. А недавно наш отдел переехал в другое здание и нас слили с другим отделом. Другое место, другие люди. Все мои сотрудники сильно изменились - стали какие-то озлобленные, что ли. У нас постоянные конфликты. Они собираются в кучки и постоянно о чем то шушукаются. В конце рабочего дня обычно все помогали мне завершить работу. Теперь даже никто не подходит. Я стала чувствовать себя изгоем. А навести порядок, показать себя начальником не могу - характер не тот(((. Ну вот вроде и поплакалась. Спасибо всем кто зашел и почитал.
- Блог банни
- Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы отправлять комментарии
- 2091 просмотр
Комментарии
Если ты начальник хоть и небольшой, то выбери класические методы для обуздания:
1. пригрози лишением премии и кого-то одного лиши её.
2.контролируй вовремя ли они уходят и приходят
3. и на крайняк выбери одну"овцу" из стада чтоб уволить и придумай причину для увольнения нормальную и справедливую.
4. на освободившееся место приведи своего человека, чтоб у тебя единомышленик был.. остальным не обьязательно знать что это твой человек.
5пенсионеров на пенсию отправляй, счас и молодых можно научить и будут лучше работать чем старпёры со своим опытом вековым
а смысл было идти тогда на повышение. отказались бы. вот реально не понимаю людей которые рвутся к власти а дорвавшись не знают , что делать?вполне можно было заниматся тем что вас устраивало , такая работа не вам удовольствия не принесет не фирме толку не даст раз вы на неё не способны.
банни, они просто пользуются твоим характером. Покажи что с тобой лучше дружить, чем вот так себя вести
лисичка18, у нас начальница на свою должность не тянет и ничего, премии пару человек лишила и жо:censored:зы сами к ней потянулись
может они этим пытаются отвлечь тебя от того что не выполняют свою работу?
банни, ты в гос структуре работаешь как я поняла?
терпеть таких не могу ,
зы так это вообще 
начальник в моем понимании должен на коллектив воздействовать своим авторитетом(а его заслужить надо, показать свои лидерские качества , уметь мотивировать ) а не методами запугивания пользоватся.
а жо
лисичка18, для своей работы я в своём начальстве тупо не вижу авторитета, т.к. они не очень понимают специфику моей рабочей единицы и пытаются сунуть свой нос.. а я не люблю когда это делают.
лично мне всё равно на увольнение, на то что премии лишат, захотят выгнать так пусть гонят им будет хуже без меня чем мне без них,
а жо
пы лизать я не собираюсь-характер не тот 
автору не до нас
ну вот про что я и говорю!толку от такого начальства мало будет если его коллектив не во что не ставит.
зато у нас тут дискуссия, ну я все же надеюсь , что автор поучаствует
лисичка18, хотя моё начальство старше меня и я всего полгода назад пришла к ним ничего не зная, но научилась же, 2 месяца официально работаю, и эти 2 месяца они меня тупо достают, у меня как бы 4 начальника, а это п
ц
я как только после универа повелась на эту работу только для опыта т.к. ни зарплата ни эти начальники меня не устраивают
но терплю пока, каждый день маме говорю что буду писать заявление и валить от них, но продолжаю работать
Страницы